Apa Teori Kepribadian Sejati?

Yen wong takon sampeyan nggambarake pribadine kanca sing cedhak, apa wae sing bakal sampeyan gunakake? A sawetara bab sing bisa uga ana ing pikiran yaiku istilah-istilah deskriptif, kayata "metu," "apik" lan "banget-tempered." Kabeh iki makili sipat. Apa tegese iki tembung "sipat" tegese?

Sifat bisa dianggep minangka ciri sing stabil sing nyebabake individu bisa nindakake kanthi cara tartamtu.

Pendekatan sipat kanggo pribadine minangka salah sijine area teoretis utama babagan sinau pribadine. Teori sipat nyatake yen kapribaden individu kasebut dumadi saka panggonan kasebut.

Boten kados téori-téori kapribaden sanès, kadosta teori psikoanalitis utawi humanistik , pendekatan sipat pribadhi dipungayutaken wonten ing antawisipun individu. Kombinasi lan interaksi saka macem-macem sipat mbentuk kepribadian sing unik kanggo saben individu. Teori trait fokus ing ngenali lan ngukur karakteristik pribadi kasebut.

Gordon Allport's Theory Trait

Ing taun 1936, ahli ilmu jiwa Gordon Allport nemokake yen siji kamus basa Inggris mung duwe luwih saka 4,000 tembung sing nggambarake sipat pribadine sing beda . Dheweke ngandhut sipat kasebut dadi telung tingkatan:

Ciri-ciri Kardinal: Iki minangka sipat sing ndominasi urip kabeh individu, asring tumuju marang titik kasebut minangka wong sing dikenal khusus kanggo ciri-ciri kasebut.

Wong sing nduweni kapribaden kasebut bisa dadi kondhang amarga sipat kasebut asring sinonim karo kuwalitas kasebut. Coba asal usul lan makna saka istilah deskriptif ing ngisor iki: Machiavellian, narcissistic, Don Juan, Christlike, etc.

Allport ngusulake menawa sipat karsinane langka lan cenderung berkembang ing salawase urip.

Sifat Tengah: Iki minangka ciri umum sing mbentuk dasar-dasar dasar pribadine. Ciri-ciri utama iki, nalika ora kaya dominasi sifat kardinal, minangka ciri utama sing bisa digunakake kanggo njlèntrèhaké wong liya.

Katentuan kayata "cerdas," "jujur," "isin," lan "penasaran" dianggep sipat utama.

Ciri-ciri Secondary: Iki sipat sing kadhangkala ana hubungane karo sikap utawa preferensi. Padha kerep katon mung ing kahanan tartamtu utawa ing kahanan tartamtu. Sawetara conto bakal narik lamun ngandhani grup utawa ora sabar nalika nunggu ing baris.

Kuesioner Faktor Kepribadian dari Nenem Cattell

Teoriko trait Raymond Cattell ngurangi sipat-sipat kepribadian utama saka daftar dhaptar Allport ing luwih saka 4.000 nganti 171. Dheweke nindakake kanthi utamane kanthi mbusak sipat sing ora umum lan nggabungake ciri-ciri umum.

Sabanjure, Cattell ngasilake sampel gedhe kanggo 171 karakter sing beda. Banjur, nggunakake teknik statistik dikenal minangka analisis faktor, dheweke nemtokake istilah sing raket banget lan pungkasanipun ngurangi dhaptar kanggo mung 16 ciri kepribadian utama .

Miturut Cattell, sifat 16 iki minangka sumber kabeh pribadine manungsa.

Dheweke uga ngembangake salah sijine taksiran kepribadian sing paling akeh digunakake minangka "Angka Nanggroe Kepribadian Nembelas".

Tiga Tipe Kepribadian Eysenck

Psikolog Inggris Hans Eysenck ngembangake modhèl pribadhi adhedhasar mung 3 jalur umum.

Introversion / Extraversion: Introversion melu ngarahake perhatian ing pengalaman utama, nalika extraversion hubungane kanggo fokus manungsa waé metu ing wong liya lan lingkungan. Wong sing dhuwur ing introversi uga tentrem lan dilestarekake, dene individu sing dhuwur ing babagan extraversion bisa uga seneng banget lan metu.

Neuroticism / Emosi Stabilitas: Ukuran iki saka Eysenck téma sipat related to moodiness versus even-temperateness.

Neuroticism nuduhake kecenderungan individu dadi kecatet utawa emosi, nalika stabilitas nuduhake kecenderungan tetep tetep emosional.

Psychoticism: Banjur, sawisé nyinaoni individu sing nandhang panyakit mental, Eysenck nambahake ukuran kepribadian sing diarani psychoticism marang teori sipate. Individu sing dhuwur ing sifat iki cenderung duwe kesulitan ngurusi realita lan bisa dadi antisosial, ora bisa dipikirake, ora bisa dipikirake, lan manipulatif.

Teori Lima Faktor Kepribadian

Loro-lorone teori Cattell lan Eysenck wis dadi subyek penelitian sing akeh. Iki ndadekake sawetara teorema percaya yèn Cattell fokus ing sipat sing akeh, nalika Eysenck fokus banget ing sawetara. Minangka asil, téori sipat anyar asring diarani minangka téori "Big Five".

Model kepribadian lima faktor iki nggambarake limang sipat inti sing sesambungan kanggo mbentuk kepribadian manungsa . Nalika peneliti kerep ora setuju karo label sing pas kanggo saben dimensi, ing ngisor iki dijelasake paling umum:

  1. Extraversion
  2. Agreeableness
  3. Prasetyane
  4. Neuroticism
  5. Openness

Menilai Pendekatan Trait Kanggo Kepribadian

Paling ahli teori lan psikolog setuju yen wong bisa diterangake adhedhasar sifat pribadine. Nanging, para ahli teori terus debat babagan ciri-ciri dasar sing mbentuk kepribadian manungsa. Nalika teori sipat wis obyektif sing sawetara teori kepribadian kurang (kayata teori psychoanalytic Freud), uga nduweni kelemahane.

Sawetara kritik paling umum saka pusat téma sipat ing kasunyatan sing sipat asring prédhiksi prilaku. Nalika saben individu bisa ngetung kanthi taraf saka sipat tartamtu, dheweke ora bisa tansah nindakake cara kasebut ing saben kahanan. Masalah liyane yaiku teori-teori trait iki ora mbahas carane utawa ngapa beda individu ing pribadine berkembang utawa muncul.

Tembung Saka

Sing sinau pribadine lan apa wangun lan pangaruh saben wong apik banget. Minangka sampeyan bisa ndeleng, sing sing sinau lapangan iki pancen beda-beda pendapat. Nanging, padha mbangun siji liyane lan para teorema cenderung ngrampungake karya para pendhudhuke, sing umum ing kabeh ngelmu ilmiah.

Apa sing paling penting kanggo mangerteni yaiku saben wong nduweni sipat pribadine sing beda. Kita saben duwe sipat tartamtu sing dominasi kepribadian kita kanthi akeh ciri sing bisa muncul ing macem-macem kahanan. Uga sipat kita bisa owah saka wektu lan bisa dibentuk dening pengalaman kita.

> Sumber:

> Allport GW. Kepribadian: Psikologis Interpretation. New York, NY: Holt, Rinehart, & Winston: 1937.

> Cattell RB. Kepribadian Teoretis lan Faktual Study. New York, NY: McGraw Hill; 1950.

> Eysenck HJ. Struktur Manungsa. New York, NY: John Wiley and Sons, Inc .; 1947.

> MICRAE RR, Costa PT. Struktur Pribadi minangka Universal. Psikolog Amerika . 1997: 52 ; 509-516.